Offshore Talent Acquisition Specialist - Global Recruitment (Bali-Based)
Stefanini, sebuah perusahaan teknologi terkemuka dengan kantor pusat di Amerika Serikat, sedang mencari Offshore Talent Acquisition Specialist berbasis di Bali untuk bergabung dengan tim kami. Di sini, Anda akan berperan penting dalam menghubungkan talenta global terbaik dengan peluang-peluang inovatif. Kolaborasi dengan tim kami di Amerika Serikat akan memastikan proses rekrutmen yang lancar dan efisien.
Sebagai Offshore Talent Acquisition Specialist, Anda akan bekerja secara langsung dengan tim rekrutmen kami di Amerika Serikat untuk mencari, mengevaluasi, dan merekrut kandidat berkualitas tinggi. Anda akan menggunakan platform rekrutmen modern seperti LinkedIn, Indeed, dan Glassdoor untuk menemukan kandidat yang cocok. Kami menghargai inisiatif dan kemampuan untuk bekerja di lingkungan yang dinamis dan beragam.
๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
- Mengidentifikasi dan merekrut kandidat berkualitas tinggi untuk posisi teknologi di seluruh dunia.
- Mengelola seluruh proses rekrutmen, mulai dari pencarian hingga penempatan kandidat.
- Menggunakan platform rekrutmen modern seperti LinkedIn, Indeed, dan Glassdoor untuk menemukan kandidat yang cocok.
- Mengkoordinasikan wawancara dengan tim rekrutmen di Amerika Serikat.
- Membuat laporan rekrutmen dan analisis data untuk meningkatkan efektivitas proses rekrutmen.
- Menjaga hubungan baik dengan kandidat dan klien.
- Mengikuti tren dan perkembangan di industri teknologi.
- Membantu dalam pengembangan strategi rekrutmen dan penempatan talenta.
๐ Kualifikasi & Syarat
- Pengalaman minimal 3 tahun dalam rekrutmen talenta global.
- Pengalaman dalam merekrut untuk posisi teknologi, terutama dalam pengembangan perangkat lunak dan solusi IT.
- Memahami budaya kerja dan nilai-nilai perusahaan di Amerika Serikat dan Indonesia.
- Kemampuan berkomunikasi yang baik dalam bahasa Inggris dan Bahasa Indonesia.
- Kemampuan untuk bekerja di lingkungan yang dinamis dan beragam.
- Kemampuan untuk menggunakan platform rekrutmen modern seperti LinkedIn, Indeed, dan Glassdoor.
- Memiliki sertifikasi dalam rekrutmen talenta atau sertifikasi terkait.
- Memiliki gelar sarjana dalam bidang rekrutmen, sumber daya manusia, atau bidang terkait.
๐ ๏ธ Keahlian
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang